7月23日，记者从潼南区获悉，该区近日发出首批招募令，聘请3位乡村CEO（乡村职业经理人）运营乡村。年度考核合格者可享受工作经费补贴、工作经费补贴、产业发展分红、项目支持等激励政策。

乡村CEO是策划运营各种资源要素，运用现代经营管理理念，对乡村进行市场化运作和公司化管理，发展集体经济产业和运营村集体资产的职业经理人。潼南首批聘请乡村CEO的村包括潼南区桂林街道小舟村、潼南区大佛寺街道前进村、潼南区新胜镇钟峰村。

桂林街道小舟村重点发展了6800亩蔬菜产业，打造了蔬菜书屋、千帆别院2个农文旅综合体项目。乡村CEO主要负责小舟村农文旅市场规划，制定旅游发展总体计划，提出市场推广、品牌等方面的具体方向和实施方案，并协助落实到位；同时负责小舟村农文旅项目开发、策划、落地，特色产业发展，运营、推广等；其次是负责策划、落实小舟村千帆别院、蔬菜书院各项文化体验活动；最后是负责甲天下集体经济联盟社交平台等网络平台的运营。

大佛街道前进村重点发展了2200亩蔬菜，70亩经果林以及3家共享农庄(农场)，6家农家乐，1家休闲体验农业，1家咖啡茶水室。应聘该村的乡村CEO，一是要负责村庄旅游市场规划，制定旅游发展总体计划，提出市场推广、品牌等方面的具体方向和实施方案；二是负责农文旅项目开发、策划、落地，特色产业发展运营、推广，特色产品销售；三是负责策划、落实各项文化体验活动；四是负责短视频、社交平台等各网络平台的运营；五是协助村委会开展招商引资。

新胜镇钟峰村重点发展了1500亩粮油、蔬果，以及600亩经果林、200亩生姜、400头罗盘山黑猪以及800头生猪，有4家农业企业、1专业合作社和1家家庭农场。乡村CEO主要负责农文旅项目开发、策划、落地、特色产业发展，以及特色农产品运营、推广。同时通过各种渠道销售特色产品及负责策划，落实各项文化体验活动，短视频、社交平台等各网络平台的运营，协助村委会开展招商引资等。

每位CEO的聘期为2年，要求应聘者有3年及以上经营管理、投融资、农文旅、农业科研生产等工作经验，年龄一般在50周岁以下，有在潼南成功运营乡村产业项目的优先聘任。

“发布首批招募令旨在迭代推进‘英才潼行’工程人才兴乡行动，以人才振兴推动乡村全面振兴，为潼南在服务支撑打造城乡融合乡村振兴示范区中培育城乡共荣新范例提供人才支撑。”潼南区相关负责人表示，下一步，将根据运行情况和各村的发展实际和需求，面向全社会招募更多的乡村CEO。