“我很喜欢现在这份工作，专业对口，离家近。”7月23日一早，刘小帆前往公司上班。此前，在区人力社保局“1131”精准就业帮扶下，他成功被这家企业录用。

就业是民生之本，一头连着万家灯火，一头连着发展大局。

今年以来，我区全面实施就业优先战略，持续提升“义渡就业列车”品牌价值，着力打好高质量充分就业“组合拳”。今年上半年，全区累计实现城镇新增就业7532人，完成年度任务的71.73%。促进登记失业人员就业2740人，就业困难人员就业1275人，完成年度任务的101.48%、141.67%。“义渡就业列车”改革案例被评为全市人力社保领域最佳实践激励推广案例、全市社会民生领域改革典型案例（第三批）向全市推广。

聚焦重点群体

强化协作联动

启动“义渡就业列车·创星”计划，介绍大渡口产业发展布局，分享创业经验，讲解应聘技巧，开展招聘对接活动……6月14日，一场内容丰富的高校毕业生等青年留渝来渝就业创业对接服务活动（大渡口专场）在天安数码城举行。

值得一提的是，在当天同步举行的招聘对接活动上，83家先进制造、新材料、新能源等行业企业提供1600余个岗位，现场上百人初步达成就业意向。

“学到了很多知识和经验，特别是‘义渡就业列车·创星’计划高校人才发掘，为广大青年提供更多的就业创业新选择、发展新空间。”毕业于四川某大学的何同学，对这次活动赞不绝口，计划在大渡口安家立业。

今年以来，区人力社保局加强协作联动，加大对高校毕业生、退役军人、农民工、失业人员等重点群体就业援助和培训力度，统筹全区力量自上而下协调联动推进就业创业工作，同时精准开展“1131”就业服务。今年上半年，开展职业技能培训1993人次、培养高级工以上799人、技师及以上355人，分别完成年度任务的76.7%、79.9%、118.3%。

升级服务矩阵

助力精准匹配

走进“义渡”数字零工市场，电子大屏上显示着“义渡就业列车”站点分布、招聘活动信息、用工方岗位需求、零工订单动态等信息，家住建胜镇的宝妈王女士通过自助智能求职终端查看工作信息，投递求职简历，“我打算找份时间灵活的工作，可以兼顾带孩子。”

“义渡”数字零工市场是我区继“义渡就业列车”和“义渡招聘夜市”后，推出的又一项保就业、惠民生重点举措，用工企业、求职者可随时通过现场自助智能求职终端、“义小渡”求职小程序等渠道发布信息或求职应聘。

我区持续迭代升级“义渡就业列车”公共就业服务矩阵，依托“义渡”数字零工市场、九宫庙便民集市、八桥镇青创基地等载体平台，开发“义小渡”求职小程序，提升“义渡就业列车”品牌价值，助力就业供需高效精准匹配。目前“义小渡”求职小程序和市级平台“渝职聘”已实现了后台数据的共享互通，入驻企业523家，发布岗位6813个，新注册求职者、零工用户1362人，累计发布零工信息673条。

开展职业培训

增强就业能力

“经过学习培训，我感觉自己豁然开朗，找到了店铺提质引流的‘密码’……”家住半岛逸景公租房的李美山创业一年，这些天他考察了中交丽景、月光街区等夜市区，计划在夜市设摊点，以线上+线下直播联动的方式，提升店铺品牌形象，为下一步扩大规模作准备。

这一切缘于7月19日举行的“义渡就业列车·创星”计划创业培育导师巡诊活动——“解锁夜市经济，创业创新先行”培训会。培训期间，创业导师讲解了创业担保贷款等惠民政策以及市场调研与项目选择、成本核算与预算、营销推广策略、风险防范与应对等。主办方还邀请了一些市场运营方，讲解各自市场的招商政策、优惠条件等。

“此次培训干货多，收获大！”李美山说，不仅拓宽了眼界和思路，还激发了他扩大经营的创业热情，特别是导师讲解的成本核算、风险防范等，能够有效避免盲目创业和走弯路。

同时，区人力社保局创新“就业服务+”模式，充分运用“万象汇星空集市”“花花好市”“义渡招聘夜市”等小而精、大而全的各类特色招聘活动，推动就业创业与促进消费“齐步走”。

今年上半年，全区开展“春风行动”“湖畔星空人才集市”等线上线下招聘会22场，1115家用人单位提供招聘岗位23218个，达成意向人数4312人。